7月11日，集团召开深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会，贯彻落实中共中央和国务院国资委党委教育实践活动工作部署，对集团公司教育实践活动进行动员部署，为进一步推进集团改革发展、建设成为具有国际竞争力的世界一流企业提供坚强保证。

　　国资委教育实践活动第五督导组组长孙广运出席会议并讲话，集团教育实践活动领导小组组长、集团党委书记于世良作动员讲话，集团教育实践活动领导小组组长、集团董事长刘志江主持大会，国资委教育实践活动第五督导组副组长张明明，集团教育实践活动领导小组副组长兼办公室主任、集团党委副书记张江在主席台就座。

　　孙广运在讲话中指出，本次教育实践活动的基本要求主要体现在五个方面，一是贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求；二是聚焦作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等“四风”；三是以整风精神开展批评和自我批评；四是坚持领导带头；五是注重建立长效机制。

　　孙广运就认真搞好教育实践活动提出四点要求：一是要认真学习领会中央精神；二是要保持良好精神状态；三是要采取务实管用措施；四是要坚持两手抓两促进。

　　孙广运还就扎实做好督导工作提出三点要求：一是紧紧依靠党委开展工作；二是认真履行督导工作职责；三是坚持以好的作风抓督导。

　　于世良在动员讲话中强调，开展群众路线教育实践活动，是顺应人民期盼、践行党的宗旨，加强马克思主义执政党建设的必然要求；是实现党的十八大确定的奋斗目标，创建具有国际竞争力的一流企业的内在要求；是解决“四风”方面突出问题，发挥国有企业党的政治优势的迫切要求。

　　于世良指出，本次教育实践活动要解决的根本问题是党和人民群众的关系问题，要教育党员干部特别是领导干部，强化宗旨意识，树立群众观点，密切党同人民群众血肉联系；要达到党员干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立的目标要求。

　　于世良强调，教育实践活动要着力抓好“三个环节”、把握“四个关键”、坚持“五个贯穿始终”。“三个环节”：一是学习教育、听取意见；二是查摆问题、开展批评；三是整改落实、建章立制。“四个关键”：一要解决突出问题，防止“空对空”；二要注重分类指导，防止“一刀切”；三要坚持开门搞活动，防止“封闭式”；四要推动中心工作，防止“两张皮”。“五个贯穿始终”：一要把活动总要求贯穿始终；二要把反对“四风”贯穿始终；三要把整风精神贯穿始终；四要把领导带头贯穿始终；五要把制度建设贯穿始终。

　　于世良要求，教育实践活动要找准着力点，突出为民葆先进、务实促发展、清廉树形象，汇聚集团科学发展正能量。一要着力查摆、找准问题；二要着力解决、取得实效；三要着力建制、狠抓落实。

　　于世良要求，集团及所属各单位要加强组织领导，确保活动取得实效。一是落实领导责任；二是做好统筹，坚持两不误、两促进；三是强化监督指导；四是加强宣传引导。

　　刘志江就贯彻落实本次会议精神提出三点要求：一是认真学习传达、贯彻落实好于世良书记和孙广运组长的讲话精神，尽快把这次会议精神传达贯彻到全体党员及全体员工，自觉把思想和行动统一到教育实践活动的具体要求上来，筑牢搞好教育实践活动的思想基础和群众基础。二是扎实有序地做好教育实践活动各环节工作，力求高标准、高要求、高质量地完成各项活动任务，切实做到转作风、强能力、保效益，做到教育实践活动和生产经营工作两手抓、两不误、两促进，确保活动取得实效。三是集团各级党组织、各单位领导都要高度重视、积极配合国资委第五督导组的工作，主动加强与集团教育实践活动领导小组办公室的联系，及时通报基层组织教育实践活动的进展情况，及时解决活动开展过程中发现的问题。

　　会上，按照国资委督导组的有关要求，与会人员对集团领导班子和班子成员进行了民主评议。

　　会议印发了《中材集团单位深入开展党的群众路线教育实践活动工作方案》。集团成立了教育实践活动领导小组，领导小组下设办公室。为了加强对教育实践活动的督促指导，集团公司成立8个督导组，对58家所属单位进行督导。

　　根据国资委党委要求，经集团党委研究，并报请国资委党委教育实践活动领导小组同意，集团所属单位在集团党委的统一领导下，与集团总部同步开展教育实践活动，7月全面启动，10月底基本结束，具体到一个单位，集中教育时间不少于3个月。

　　会议以视频形式召开，集团领导班子成员、外部董事，中材股份高管、总部部门负责人、职工代表、集团所属京津地区单位党政主要负责人以及监事会第25办相关人员在集团总部主会场参加会议，集团所属其他单位领导班子成员以及相关人员在各个分会场参会。